Home » Blog » Сасанка Атапатту Генеральный директор

Сасанка Атапатту Генеральный директор

имя контакта: Сасанка Атапатту
детали должностной функции контакта: Генеральный директор
должностная функция контакта:

должность контакта: Генеральный директор

стаж работы контакта: c_suite
город контактного лица: Бостон
штат контактного лица: Массачусетс
страна контактного лица: Соединенные Штаты
почтовый индекс контактного лица:

название компании: LaunchSource

домен компании: launchsource.com
URL-адрес бизнес-сайта facebook: https://www.facebook.com/launchsource
linkedin компании: http://www.linkedin.com/company/3318359
twitter компании: https://www.twitter.com/launchsource
сайт компании: http://www.launchsource.com
База мобильных номеров Панамы
список бизнес-ангелов: http://angel.co/launchsource
год основания компании: 2012
город компании: Бостон
почтовый индекс компании: 2116
штат компании: Массачусетс
страна компании: Соединенные Штаты
язык компании: Английский
сотрудник компании: 17


категория компании: информационные технологии и услуги

специализация компании: развитие бизнеса, развитие карьеры, развитие сотрудников, набор в отдел продаж, внутренние продажи, ускоренный рост продаж, найм в отдел продаж, обучение сотрудников, обучение продажам, профессиональное развитие для недавних выпускников, платформа для ускорения развития талантов, обучение по программе Sales 20, электронное обучение
технологии бизнеса: gmail,blue_host,google_apps,hubspot,woo_commerce,facebook_login,google_universal_analytics,olark,google_font_api,css:_max-width,google_analytics,wordpress_org,disqus,facebook_widget,soundcloud,crazyegg,wistia,bootstrap_framework,apache,mobile_friendly,gravity_forms,ruby_on_rails,facebook_web_custom_audiences,gmail,blue_host,google_apps,hubspot,facebook_widget,facebook_web_custom_audiences,wordpress_org,disqus,css:_max-width,olark,google_universal_analytics,ruby_on_rails,apache,crazyegg,google_font_api,mobile_friendly,facebook_login,google_analytics,wistia
описание бизнеса: Обеспечение постоянного потока квалифицированных кандидатов на должности продавцов. Нанимайте уверенно, сокращайте текучесть кадров и наращивайте темпы быстрее, чем когда-либо прежде.

Смотрите больше: Digital Marketing

Scroll to Top